Menedżer ds. Klientów Strategicznych

Kod oferty: SPRO/REK/2016/03-KAM

Miejsce pracy: Rzeszów

Spółka: SecurePro Sp. z o.o.

Kategoria: Doradztwo prawne/Doradztwo informatyczne

Data publikacji oferty: 2016/09/27

Zakres obowiązków:

Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów;

Utrzymywanie relacji z obecnymi Klientami;

Identyfikacja oraz analiza potrzeb Klientów oraz dostosowanie indywidualnej oferty;

Przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjacje umów z Klientami.

Wymagania i kwalifikacje:

Umiejętność prezentacji firmy, jej produktów i usług oraz swojej osoby;

Umiejętność prowadzenia rozmów i negocjacji handlowych;

Zdolności interpersonalne: umiejętność nawiązywania kontaktów i budowania relacji;

Silna orientacja na osiąganie wyników, wytrwałość w dążeniu do celów;

Umiejętność pracy w zespole;

Lojalność i identyfikacja z firmą;

Obsługa pakietu biurowego (MS Office);

Prawo jazdy kat. B;

Biegłe posługiwania się komputerem i oprogramowaniem biurowym;

Samodzielność, otwartość, zaangażowanie, komunikatywność, umiejętność organizowania własnego czasu.

Dodatkowymi atutami będą:

Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Oferujemy:

Ciekawą oraz odpowiedzialną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie;

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub w ramach własnej działalności;

Atrakcyjny system wynagrodzeń – podstawa plus premia uzależniona od realizacji planu;

Szkolenia branżowe, coaching, kursy, certyfikaty;

Ścieżki kariery, możliwość podnoszenia kwalifikacji i podejmowania nowych wyzwań zawodowych;

Narzędzia pracy: telefon, notebook, samochód służbowy;

Bonusy socjalne oraz familijne, dofinansowanie zajęć sportowych;

Dużą elastyczność w realizacji zadań.

CV wraz ze zdjęciem w formacie PDF prosimy wysyłać na adres e-mail: rekrutacja@securepro.pl
z dopiskiem SPRO/REK/2016/03-KAM w tytule maila. Informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.

Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”

Aplikacje bez powyższej klauzuli będą automatycznie usuwane.

Zakres obowiązków:

Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów;

Utrzymywanie relacji z obecnymi Klientami;

Identyfikacja oraz analiza potrzeb Klientów oraz dostosowanie indywidualnej oferty;

Przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjacje umów z Klientami.

Wymagania i kwalifikacje:

Umiejętność prezentacji firmy, jej produktów i usług oraz swojej osoby;

Umiejętność prowadzenia rozmów i negocjacji handlowych;

Zdolności interpersonalne: umiejętność nawiązywania kontaktów i budowania relacji;

Silna orientacja na osiąganie wyników, wytrwałość w dążeniu do celów;

Umiejętność pracy w zespole;

Lojalność i identyfikacja z firmą;

Obsługa pakietu biurowego (MS Office);

Prawo jazdy kat. B;

Biegłe posługiwania się komputerem i oprogramowaniem biurowym;

Samodzielność, otwartość, zaangażowanie, komunikatywność, umiejętność organizowania własnego czasu.

Dodatkowymi atutami będą:

Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Oferujemy:

Ciekawą oraz odpowiedzialną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie;

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub w ramach własnej działalności;

Atrakcyjny system wynagrodzeń – podstawa plus premia uzależniona od realizacji planu;

Szkolenia branżowe, coaching, kursy, certyfikaty;

Ścieżki kariery, możliwość podnoszenia kwalifikacji i podejmowania nowych wyzwań zawodowych;

Narzędzia pracy: telefon, notebook, samochód służbowy;

Bonusy socjalne oraz familijne, dofinansowanie zajęć sportowych;

Dużą elastyczność w realizacji zadań.

Specjalista ds. Pozyskiwania Klientów (call center)

Zaufali nam

SecurePro Sp. z o.o.

Menu

Usługi